Planes de Previsión Social ¿Por qué establecerlos?
Páginas | 49-53 |
49
LOS PATRONES ESTÁN OBLIGADOS A...
PLANES DE PREVISIÓN SOCIAL
¿POR QUÉ ESTABLECERLOS?
Antesdecomenzaraverporquéesimportanteestablecerunplandeprevisiónsocial,revisemosla
definicióndeprevisiónsocialquenosdaelART-8LISR:
“Paralos efectosde esta Ley,seconsidera previsión social,las erogaciones efectuadaspor los
patronesafavordesustrabajadoresque tenganporobjetosatisfacercontingencias onecesidadespre-
sentesofuturas,asícomoelotorgarbeneficiosafavordedichostrabajadores,tendientesasusuperación
física,social,económicaocultural,quelespermitanel mejoramientoensucalidaddevidayenladesu
familia”.
Comoseobserva,ladefiniciónesmuygeneralynonosdicemucho.Porejemplo,habráquiensepregunte
siunaumentodesueldoesprevisiónsocial,yaqueesunamaneradesuperacióneconómicaquepermite
mejorarlacalidaddevidadeltrabajadorydesufamilia¿noesasí?
Sinembargo,elART-109LISResmásdescriptivoyensufracciónVInosdaunaseriedeconceptosque
integranelrubroquenosocupa;peroesimportanteseñalarquedebemostomarlademaneraenunciativa
ynolimitativa.Losconceptosqueseenlistanson:
1. Subsidiosporincapacidad.
2. Becaseducacionalesparalostrabajadoresosushijos.
3. Guarderíasinfantiles.
4. Actividadesculturalesydeportivas.
5. Otrasprestacionesdeprevisiónsocial, denaturalezaanáloga,queseconcedande manerageneral,
deacuerdoconlasleyesoporcontratosdetrabajo.
Analicemoscadauno:
1.Subsidiosporincapacidad:SerefiereacubriraltrabajadorladiferenciaentreloquelepagaelIMSS
porincapacidades y elsueldoque normalmente percibe.Una modalidad deesta prestación esquela
empresaofrece cubrir asustrabajadores losprimerostres días delaincapacidad porenfermedadno
profesional,lapsoenelcualelsegurosocialnopaganadaaltrabajador(Referencia:ART-96LSS).
2.Becaseducacionalesparalostrabajadoresosus hijos:Consisteenofreceraltrabajadoroasus
hijoslaposibilidaddesuperarsepormediodelestudio,ofreciendolatotalidadounporcentajedelabeca.
Incluyecolegiaturas,inscripción,útilesescolares,uniformes,etc.
3.Guarderíasinfantiles:Aquíseincluyenlosgastosquerealiceelpatrónparaproporcionaresteservicio
aloshijosdelostrabajadores,considerandoquedebeseradicionalalaprestaciónqueotorgaelIMSS.
4.Actividadesculturalesydeportivas:Losgastosrealizadosparafomentarlaculturaylaprácticade-
portivaenlos trabajadoresysusfamilias,conlafinalidaddemejorarsudesarrolloformativo,educativo,
físicoy,porende,susalud.Incluiríaelpagodeinstalaciones,uniformes,equipos,expositores,instructores
oentrenadores,etc.
5.Otrasprestacionesdenaturalezaanáloga:Aquísurgeotracontroversia,envirtuddequelafrase“de
naturalezaanáloga”invitaala“creatividad”delaspersonasparagenerarinnumerablesplanesypresta-
cionesdeprevisiónsocial.
Enesteúltimopuntoencontramosunacaracterísticaimportante“queseconcedandemanerageneral”.
Entoncessurgeunanuevapregunta¿quéesgeneralidad?Elartículo31noshabladelosrequisitosdelas
deduccionesysufracciónXIIseñalaque“cuandosetratedegastosdeprevisiónsocial,lasprestaciones
correspondientesseotorguenenforma generalenbeneficiodetodoslostrabajadores”.Nuevamente
apareceelconceptodegeneralidadyposteriormenteseñalaquéseentiendeporgeneralidadenlosca-
sosdetrabajadoressindicalizados,trabajadoresnosindicalizados,fondosdeahorroyprimasdeseguros
devidaenbeneficiodelostrabajadores.Veamosdichoconcepto:
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba