La ética corporativa una tarea inaplazable en el nuevo esquema de gobernanza

AutorGabriela Valderrama Izquierdo
CargoDoctora en Sociología y Ciencias Políticas por la Universidad Complutense de Madrid. Socióloga por la UNAM
Páginas43-46
www.iee.edu.mx
Texto: Dra. Gabriela Valderrama Izquierdo
43
IEE Plantel Mérida
Las sociedades actuales demandan nuevos
esquemas organizativos para las
instituciones gubernamentales, ello tiene
implicaciones como una capacitación
puntual para los funcionarios y un nuevo
diseño organizacional. La gestión pública
moderna está obligada a plantear un
nuevo reparto de responsabilidades con
una idea de servicio eficiente, eficaz y
transparente que responda a muy altos
estándares de competitividad, actuar con
una ética.
La solución a los problemas de la sociedad
obliga a nuevos esquemas de gobernanza y
gestión pública en los que se platean
asociaciones entre sector público y privado
desde una perspectiva transterritorial que
involucra a los gobiernos regionales,
metropolitanos e intermunicipales. (Aguilar,
2012). Estos procesos pasan por todos los
esquemas de prestación de servicios
incluyendo los servicios del proceso
impositivo, en general todos los servicios
derivados de la actuación del estado. Los
recursos que recauda vía impuestos
cristalizan en políticas públicas orientadas
hacia la mejora de las sociedades, es decir
hacia estados de bienestar más avanzados.
LA
ÉTICA CORPORATIVA
UNA TAREA
INAPLAZABLE EN EL
NUEVO ESQUEMA DE
GOBERNANZA
“La ética siempre apunta a mejorar lo que hay y, por tanto, a una cierta perfección. Lo que es
fuera de lugar es la utopía si ésta se entiende como la descripción del ser o de la sociedad perfecta.
No sabemos qué es ser perfecto, solo podemos conocer algunas imperfecciones”. Victoria Camps
Fuente: Google.com
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