Macroeconomía y conciliación familiar: el impacto económico de los jardines infantiles

AutorMaría José Bosch - Carlos J. García Toledo - Marta Manríquez - Gabriel Valenzuela
CargoUniversidad de los Andes - Instituto Latinoamericano de Doctrina y Estudios Sociales (Ilades), Universidad Alberto Hurtado - Universidad Alberto Hurtado - Ilades, Universidad Alberto Hurtado
Páginas543-582
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Macroeconomía y conciliación familiar: el impacto
económico de los jardines infantiles*
Macroeconomics and Family Conciliation: The Economic
Impact of Childcare
María José Bosch,
Carlos J. García,
Marta Manríquez
y Gabriel Valenzuela**
ABSTRACT
Background: Chile is a paradoxical case in its economic performance in recent
decades. Although this country has implemented signicant pro-market
modernization reforms, it has an unexpectedly low female participation rate,
wasting a vital source of economic growth. Several studies indicate that the
cause of this low female labor participation in Chile would be a low conciliation
between labor and family life. This experience is an important lesson for other
developing economies that want to implement similar reforms.
Methodology: In this article, we estimate a general equilibrium model by using
Bayesian econometrics to quantify the effects of work-family conciliation at the
aggregated level, through the effect of childcare.
Results: Taking the case of Chile, we estimate important gains in increasing conciliation
levels due to an increase in productivity rather than an increase in the labor supply.
* Artículo recibido el 25 de abril de 2017 y aceptado el 8 de diciembre de 2017. Los errores remanen-
tes son responsabilidad de los autores.
** María José Bosch, Universidad de los Andes (correo electrónico: mjbosch.ese@uandes.cl). Car-
los J. García, Instituto Latinoamericano de Doctrina y Estudios Sociales (Ilades), Universidad Alberto
Hurtado (correo electrónico: cgarcia@uahurtado.cl). Marta Manríquez, Universidad Alberto Hurtado
(correo electrónico: marta.manriquez@gmail.com). Gabriel Valenzuela, Ilades, Universidad Alberto
Hurtado (correo electrónico: gavalenzuelavic@gmail.com).
EL TRIMESTRE ECONÓMICO, vol. LXXXV (3), núm. 339, julio-septiembre de 2018, pp. 543-582
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Conclusions: The main economic policy consequence for other developing or
emerging economies is that higher levels of conciliation have important effects
on economic activity, exceeding the nancing costs.
Keywords: labor participation; families in macroeconomics; reconciling work and
family life. JEL Classication: J81, J82, J88, E23, E24, E37.
RESUMEN
Antecedentes: Chile ha sido un caso paradójico en su cometido económico en las
últimas décadas. Aunque este país implementó importantes reformas de mo-
dernización pro mercado, tiene una tasa de participación femenina inesperada-
mente baja, por lo que se desaprovecha una fuente importante del crecimiento
económico. Diversos estudios indican que la causa de esta baja participación
laboral femenina en Chile es una baja conciliación entre familias y el mercado
laboral. Esta es una lección importante para otras economías en desarrollo que
deseen implementar reformas similares.
Metodología: en este artículo estimamos un modelo de equilibrio general con eco-
nometría bayesiana para cuanticar los efectos de la conciliación familiar y el
trabajo a nivel agregado, por el efecto de los jardines infantiles.
Resultados: las estimaciones econométricas indican que hay importantes ganancias
si aumenta la conciliación, debido a un aumento en la productividad más que a
un aumento en la oferta laboral.
Conclusiones: la principal consecuencia en política económica para otras economías
en desarrollo o emergentes es que aumentar los niveles de conciliación tiene
importantes efectos sobre la actividad, pues se superan los costos de su nan-
ciamiento.
Palabras clave: participación laboral; familias en macroeconomía; reconciliación
entre trabajo y vida familiar. Clasicación JEL: J81, J82, J88, E23, E24, E37.
INTRODUCCIÓN
Chile es un caso paradójico en su cometido económico en las últimas
décadas.Aunque este país implementó importantes reformas de mo-
dernización en los últimos 40 años, su desempeño en el mercado laboral
es dispar. En efecto, se han obtenido importantes logros en términos de
crecimiento, apertura comercial, modernización de la banca privada y del
Estado, reducción de la pobreza, reformas en los sectores sociales, control
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de la inación, etc. Sin embargo, la economía chilena tiene una tasa de par-
ticipación femenina extremadamente baja, pese al importante esfuerzo mo-
dernizador realizado en estos años. La economía chilena desaprovecha una
fuente importante del crecimiento económico que está presente en otras
economías con tasas de crecimiento y reformas de modernización similares.
Así, Chile es un contraejemplo interesante para otros países en desarrollo o
economías emergentes que buscan modernizar sus economías sin producir
imperfecciones innecesarias en el mercado laboral, situación que resta po-
tencia y efectividad a las reformas estructurales.
Diversos estudios indican que la causa de esta baja participación laboral
femenina en Chile es una baja conciliación entre familias y el mercado labo-
ral. Por ejemplo, un reejo de las tensiones entre familia y mercado laboral
son las actuales cifras de utilización de prestaciones laborales referidas a
las salas cunas y jardines infantiles: solo 26.5% de las mujeres asalariadas
accede a este benecio. Así, el objetivo de este artículo es medir el efecto
económico de los elementos que mejoran la conciliación entre familias y
mercado laboral, como son los jardines infantiles, sobre el desempeño agre-
gado de la economía: salario, fuerza de trabajo, empleo, PIB, productividad,
inversión, etcétera.
Al respecto existe una importante literatura que relaciona los efectos po-
sitivos de la conciliación familiar dentro de las empresas y sus probables
efectos no sólo en las posibilidades de trabajar que tiene la familia, sino
también en la productividad de los trabajadores y su compromiso con las
empresas.1 En este artículo hacemos una detallada revisión de la literatura
e indicamos explícitamente los benecios que podría implicar una mayor
conciliación familiar en los resultados de las empresas. No obstante, desde
una perspectiva más macroeconómica, y aunque existe un importante re-
conocimiento del rol de la familia en el crecimiento y ciclo económico, el
análisis ha sido limitado, pues se ha concentrado, por ejemplo, en los efec-
tos positivos sobre la oferta laboral de la familia que traen factores como
el aumento del número de jardines infantiles, el progreso tecnológico que
ayuda a las mujeres en el hogar, los shocks que han impulsado la oferta la-
boral femenina, etc. Sin embargo, los efectos sobre la productividad, como
lo indica la literatura de conciliación familiar, han sido mayoritariamente
ignorados a nivel macroeconómico.
1 Por ejemplo: Glass y Finley (2002); Lapierre y Allen (2006); Thomson y Prottas (2006), entre otros.
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