Empresas privadas y su rol en la erradicación de la pobreza
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Ahora tomemos un segundo concepto:
Pobreza laboral. Es cuando el ingreso laboral de un hogar no es suciente
para alimentar a todos sus miembros.5 Es la población con un ingreso labo-
ral inferior al valor de la canasta alimentaria (CONEVAL, Consejo Nacional
de Evaluación de la Política de Desarrollo Social).6
El ingreso laboral real disminuyó 6.7% entre el tercer trimestre de 2019 y el
tercer trimestre de 2020, llevando a la pobreza laboral a un nivel de 44.5%
en el país, con un deterioro en 28 de las 32 entidades federativas. La dis-
tribución del ingreso laboral se puede apreciar en las siguientes grácas:
El término stakeholder (Freeman,
1984) se entiende como las
personas u organizaciones
que influyen en el
funcionamiento de una empresa
Síntesis
Es contrastante pensar que estamos avanzando en el siglo XXI y, al mismo
tiempo, los objetivos de eliminar la pobreza, lograr que las personas tengan
una vida digna están muy lejos de ser una realidad. El mundo cada vez está
más polarizado, ya que las divisiones y los sentimientos sociales son cada
vez más intensos, y los modelos económicos para lograrlo no encuentran
su camino. En esta ocasión quiero enfocarme en el rol que desempeñan las
empresas privadas y los dueños del capital en ese contexto.
Empecemos por un marco de referencia al término
de pobreza:
Pobreza: “Imposibilidad de las capacidades básicas
para alcanzar determinados niveles mínimamente
aceptables”, según las Naciones Unidad.1
En 2015 la ONU aprobó la Agenda 2030 sobre el De-
sarrollo Sostenible con 17 objetivos, con la cual se
espera y se pide una mayor participación del sec-
tor empresarial con actitudes sociales y medioam-
bientales responsables; en dicha agenda se busca
lograr un mundo más sostenible y equitativo, don-
de el primero de dichos objetivos es el “fin de la
pobreza”; para ello, damos tres datos básicos como
referencia:
Empresas privadas
y su rol en la
erradicación de la
pobreza
MTRO. JOSÉ ANTONIO GONZÁLEZ ISUNZA
C.E.O. Grupo Hap3n
agonzalez@hap3n.com
> En 2018, 8% de los trabajadores de todo el
mundo vivían con sus fami lias en situación de
pobreza extrema con menos de $1.90 dólares
diarios por persona.2
> Se estima que unos 500 m illones de personas en
el mundo caerán en pobreza extrema tras la cri sis
económica del COVID-19 y sería la primera vez en
30 años que la pobreza aumente a nivel mundial.3
> Se estima que México sea el país de A mérica
Latina con mayores tasas de crecim iento de per-
sonas en pobreza y en pobreza extrema llegando
a un 67% de la población tras la crisis económica
del coronavirus según la CE PAL (Comisión Eco-
nómica para América Latina y el Ca ribe).4
Retomando la agenda del desarrollo sostenible de las naciones unidas la
colaboración de las empresas se espera se dé en tres ejes:9
1. Act ividad empresarial: En su manera de hacer negocios, de ofrecer
sus productos y servicios, de su cadena de valor, de sus práctica s de
producción, aprovi sionamiento o empleo.
2. Acción social: Con inversiones en desarrollo social que puedan estar
más o menos relacionadas con la actividad de la empresa.
3. Lobby y la sensibilización: Posicionándose ante problemas sociales
y promoviendo la movilización para llegar a ca mbios legales, in sti-
tucionales u otros.
Gráca del comunicado núm. 32 de la CONEVAL7Fuente: México ¿cómo vamos?8
CONTADURÍA PÚBLICA
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DOSSIER
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