Carta de recomendación

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La carta de recomendación no es un documento normado por la ley; no obstante, casi todos los empleadores al momento de contratar personal requieren una o más cartas de recomendación que les permita conocer la conducta o personalidad del candidato a ocupar el puesto y, por lo tanto, también los trabajadores solicitan a su patrón al término de su relación laboral dicha carta.

La redacción de la carta de recomendación debe enfocarse en la capacidad intelectual del candidato, sus hábitos de trabajo, sus habilidades sociales y en su preparación académica.

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FORMATO DE CARTA DE RECOMENDACION

Nombre de la empresa____________________

México, D.F. a___________de___________de_________.

A quien corresponda: Por medio de la presente, hacemos de su conocimiento que el C._________________trabajó para nuestra empresa , ocupando el puesto de por el periodo comprendido entre el de __________...

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