Guía para Hacer Uso de Prestación de Guardería del IMSS
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Tips Fiscales
INFORMACIÓNPARAPATRONES
Uno de los beneficios que tienen los trabajadores
asegurados en el régimen obligatorio del Institu-
toMexicanodelSeguroSocial(IMSS)eselderechoa
hacerusodelserviciodeguardería.Estaprestaciónes
cadavez más solicitada,nosólo por madres trabaja-
doras,sinoporpadrestrabajadoresy,enestaocasión,
analizaremoslospuntosmásimportantes.
1.MarcoLegal
1.1.CartaMagna
Elderechoala guardería emana de una disposición
constitucional.LaConstitución Políticadelos Estados
Unidos Mexicanos (CPOL) señala que “las mujeres
duranteelembarazonorealizarántrabajos queexijan
unesfuerzoconsiderableysignifiquenunpeligropara
susaludenrelaciónconlagestación;gozaránforzosa-
mentedeunmesdedescansoantesdelafechafijada
aproximadamenteparaelpartoydeotrosdosdespués
delmismo,debiendo percibirsu salarioíntegro ycon-
servarsuempleoylosderechosquehubierenadquiri-
doporlarelacióndetrabajo.Enelperiododelactancia
tendrándosdescansosextraordinariospordía,deme-
diahoracadauno,paraalimentarasushijos.Además,
disfrutarándeasistenciamédicayobstétrica, deme-
dicinas,deayudasparalalactanciaydelserviciode
guarderíasinfantiles”(ART-123-F-XI-c)CPOL).
Por otra parte, la fracción XXIX del mismo precepto
constitucionalestablece que“esde utilidad publicala
LeydelSeguroSocial,yellacomprenderásegurosde
invalidez,devejez,devida,decesacióninvoluntariadel
trabajo,de enfermedades y accidentes, de servicios
deguarderíaycualquierotroencaminadoalaprotec-
ciónybienestardelostrabajadores,campesinos, no
asalariadosyotrossectoressocialesysusfamiliares”.
1.2.LeyFederaldelTrabajo(LFT)
LosserviciosdeguarderíainfantilseprestaránporelIns-
titutoMexicanodelSeguroSocial,deconformidadcon
suleyydisposicionesreglamentarias(ART-171LFT).
1.3.LeydelSeguroSocial(LSS)
LaLSSdedicala SecciónPrimeradel CapítuloVIIdel
Título II, al Ramo de Guarderías y, adicionalmente,
cuenta con el Reglamento para la Prestación de los
ServiciosdeGuardería(RGUARDSS).
2.ObjetoySujetos
2.1.Objeto
Elramodeguarderíascubreelriesgodenopoderpro-
porcionarcuidadosdurantelajornadadetrabajoasus
hijosenlaprimerainfancia,delamujertrabajadora,del
trabajador viudo o divorciadoo de aquél al que judi-
cialmenteselehubieraconfiadolacustodiadesushi-
jos.Estebeneficiosepodráextenderalosasegurados
que,por resoluciónjudicial, ejerzan lapatria potestad
ylacustodiadeunmenor,siempreycuandoesténvi-
gentesensusderechosanteelIMSSynopuedanpro-
porcionarlaatenciónycuidadosalmenor(ARTS-201
LSSy3RGUARDSS).
2.2.Sujetos
Tendránderecho a los servicios de guardería, duran-
telashorasdesu jornada detrabajo,en lostérminos
establecidos en el RGUARDSS (ARTS-205LSS y 3
RGUARDSS):
1. Madresaseguradas.
2. Viudos.
3. Divorciados.
4. Losqueconservenlacustodiadesushijos.
Deloanterior,sedestacaqueelservicioyanosólose
proporcionaalasmujeres,como loseñalaelART-123
CPOL,sinoqueseextiendealostrabajadoresviudos,
divorciados,o alos que ejerzanlapatria potestad de
unmenor.Estoesunavanceyunreconocimientoala
igualdadhombre-mujer.
3.Objetivos
Estaprestaciónpersiguelossiguientesobjetivos(ART-
202LSS):
1. Cuidaryfortalecerlasaluddelniñoysubuendesa-
rrollofuturo.
2. Formaciónde sentimientos de adhesión familiar y
social.
3. Adquisicióndeconocimientosquepromuevanlacom-
prensión,elempleodelarazónydelaimaginación.
4. Constituirhábitoshigiénicosy desanaconvivencia
ycooperaciónenelesfuerzocomúnconpropósitos
ymetascomunes.
5. Respetoa loselementos formativosdeestricta in-
cumbenciafamiliar.
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